{"id":369,"date":"2015-05-14T21:37:28","date_gmt":"2015-05-14T21:37:28","guid":{"rendered":"https:\/\/steinbergtransfer.local\/?p=369"},"modified":"2015-05-14T21:37:28","modified_gmt":"2015-05-14T21:37:28","slug":"how-long-do-i-have-to-file-for-workman-s-comp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/steinberglawfirm-staging.clmcloud.app\/es\/blog\/cuanto-tiempo-tengo-que-archivar-para-el-trabajador-comp\/","title":{"rendered":"\u00bfCu\u00e1nto tiempo tengo para solicitar la indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo?"},"content":{"rendered":"<p>Si se lesiona en el trabajo en South Carolina, lo m\u00e1s probable es que pueda presentar una <a href=\"\/es\/practice-areas\/workers-compensation\/\">indemnizaci\u00f3n de los trabajadores&#039;<\/a> reclamaci\u00f3n. Salvo algunas excepciones, todos los empleados de South Carolina est\u00e1n cubiertos por la Ley de Indemnizaci\u00f3n de los Trabajadores del Estado&amp;#039. Sin embargo, es absolutamente esencial que informe de su lesi\u00f3n y presente su reclamaci\u00f3n dentro del plazo previsto por la ley, o podr\u00eda perder su derecho a recibir prestaciones.<\/p>\n<p>En el estado de South Carolina, tiene <strong>90 d\u00edas para notificar una lesi\u00f3n<\/strong> que ocurri\u00f3 en el trabajo, y <strong>dos a\u00f1os para presentar una reclamaci\u00f3n<\/strong> para la indemnizaci\u00f3n de los trabajadores&#039;.<\/p>\n<p>Cuando comuniques una lesi\u00f3n laboral a tu empleador, lo mejor es informarles por escrito. Si tu empleador prefiere que hables con \u00e9l directamente, habla con \u00e9l y entr\u00e9gale tambi\u00e9n un informe escrito de la lesi\u00f3n. Guarda una copia para ti: as\u00ed demostrar\u00e1s que has informado a tu empresa de tu lesi\u00f3n. Su empresario tiene diez d\u00edas para informar de la lesi\u00f3n en el lugar de trabajo a la Comisi\u00f3n de Compensaci\u00f3n de los Trabajadores (Workers&amp;#039).<\/p>\n<p>Si su empresario no presenta una reclamaci\u00f3n en su nombre al cabo de diez d\u00edas, puede presentarla usted mismo. Presente el formulario 50 a la Comisi\u00f3n de Indemnizaci\u00f3n por Accidentes de Trabajo South Carolina. Si presenta una reclamaci\u00f3n en nombre de un familiar o un ser querido que ha fallecido en un accidente laboral, presente el formulario 52. Puede descargar cualquiera de los dos formularios a continuaci\u00f3n.<\/p>\n<ul>\n<li>Formulario 50: Notificaci\u00f3n de reclamaci\u00f3n del trabajador&#039;s<\/li>\n<li>Formulario 52: Notificaci\u00f3n de reclamaci\u00f3n del trabajador, caso de muerte<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cuando rellene estos formularios, aseg\u00farese de marcar la casilla 13a, que dice \"No solicito una audiencia en este momento\". Cuando usted presenta por primera vez una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo&#039; generalmente no es necesario solicitar una audiencia. En la mayor\u00eda de los casos, las \u00fanicas razones por las que tendr\u00e1 que solicitar una audiencia son:<\/p>\n<ul>\n<li>Si su empleador no informa de su accidente laboral<\/li>\n<li>Si su empleador niega que su lesi\u00f3n sea un accidente de trabajo<\/li>\n<li>Si cree que no ha recibido la totalidad de las prestaciones que le correspond\u00edan<\/li>\n<\/ul>\n<p>Si alguna de las circunstancias anteriores se aplica a usted, deber\u00eda considerar la posibilidad de contratar a un abogado especializado en lesiones laborales que est\u00e9 familiarizado con las leyes de compensaci\u00f3n laboral de South Carolina&amp;#039. Los abogados de Steinberg Law Firm han manejado cientos de casos de lesiones laborales, y conocen las acciones m\u00e1s beneficiosas a tomar en cualquier situaci\u00f3n. Con un abogado de Steinberg Law Firm de su lado, no tiene nada que temer de empleadores deshonestos o de la lentitud de la burocracia.<\/p>\n<p>Para programar una revisi\u00f3n gratuita de su caso con los abogados de lesiones laborales de Steinberg Law Firm, <a href=\"https:\/\/steinberglawfirm-staging.clmcloud.app\/es\/contacte-con-nosotros\/\">contacto con nosotros<\/a> llamando a <strong><a href=\"tel: 18437202800\">843-720-2800<\/a><\/strong>. Atendemos a clientes en Charleston, Goose Creek, Summerville, y en todo South Carolina.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si se lesiona en el trabajo en South Carolina, lo m\u00e1s probable es que pueda presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n por accidente laboral. Salvo algunas excepciones, todos los empleados de South Carolina est\u00e1n cubiertos por la Ley de Indemnizaci\u00f3n de los Trabajadores del Estado. 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